Главный специалист по компенсациям и льготам
ID | 141283 |
Дата | 11.09.2024 |
Должность | Главный специалист по компенсациям и льготам |
Опыт работы | от 3-х лет |
Зарплата | от 230 000 руб. (gross) |
Менеджер | Тел.: (495) 987–45–64 E-mail: info@profistaff.ru |
Дополнительная информация |
Вакансия: Главный специалист по компенсациям и льготам Город: Москва Тип работы: Полная занятость |
Образование: | Высшее |
Доп. требования к кандидату: |
Опыт работы в девелоперских компаниях на аналогичной должности от 3-х лет. Хорошие знания Excel (работа со сводными таблицами, сложными формулами и т.д.). Внимательность, ответственность, готовность погружаться в детали, способность сконцентрироваться при выполнении срочных задач. Умение работать в режиме многозадачности и сжатых сроков исполнения. Высокий уровень вовлеченности и эмпатии, отсутствие формализма в коммуникациях с сотрудниками и руководителями. Понимание принципов мотивации сотрудников, методики KPI и грейдирования. |
Должностные обязанности: |
Разработка совместно с руководителями функциональных подразделений целей подразделения, метрик их достижения и системы мотивации сотрудников. Разработка KPI, проведение расчетов и администрирование результатов KPI. Мониторинг и анализ рынка труда, расчет целевого уровня заработной платы и компенсаций для разных категорий персонала в разрезе региона присутствия компании. Расчет премий и бонусов, сбор и проверка данных по показателям премирования. Подготовка приказов по премиям. Консультирование сотрудников по системе мотивации и расчетам премий. Экспертиза KPI и целей, предлагаемых сотрудниками и руководителями. Корректировка действующей системы мотивации, анализ эффективности и предложения по корректировке. Участвовать в автоматизации процессов постановки, мониторинга и оценки целей для всех сотрудников компании. Нематериальная мотивация сотрудников. |
Условия работы: |
Оформление по ТК. Место работы – офис (м. Савеловская / м. Дмитровская). Гибкое начало дня: с 9/10 до 18/19. Возможность профессионального и карьерного роста в компании. Оклад от 230 000 руб. gross, уровень готовы обсуждать на встрече. |
Федеральный девелоперский холдинг. |
Должность | Опыт работы | Зарплата | Дата | ID |
---|---|---|---|---|
Менеджер по подбору персонала | от 3-х лет | 110 000 – 130 000 руб. (net) | 10.09.2024 | 141281 |
HR–Generalist | от 5-ти лет | 450 000-500 000 руб. (net) | 11.09.2024 | 141282 |
Рекрутер (фриланс) | от 3-х лет | по договоренности | 24.10.2024 | 141268 |
Директор по персоналу | от 5-ти лет | 450 000-500 000 руб. (net) + бонус | 19.11.2024 | 141296 |
Менеджер по подбору персонала (линейный подбор) | от 3-х месяцев | по договоренности | 01.11.2024 | 141304 |
HR-аналитик | от 3-х лет | 150 000 руб. (net) | 31.10.2024 | 141303 |