HR Generalist

Тел.: +7 (495) 987-45-64

E-mail: info@profistaff.ru

Вакансия: HR Generalist

Город: Москва

Тип работы: Полная занятость

Высшее образование.

Опыт работы HR BP/HR Generalist/Менеджер по персоналу в ед. лице в торговой компании от 5-ти лет.

Опыт подбора персонала, владение методиками оценки персонала.

Отличное знание трудового законодательства.

Опыт разработки и внедрения программ развития, адаптации и мотивации персонала.

Английскийязык - upper intermediate level.

Уверенный пользователь 1С ЗУП.

Разработка и реализация HR стратегии.

Самостоятельный поиск и подбор персонала.

Формирование кадрового резерва, регулярный мониторинг рынка труда.

Разработка программ адаптации новых сотрудников, внедрение данных программ.

Аудит и совершенствование кадрового делопроизводства (численность до 100 человек).

Разработка ЛНА, инструкций, приказов и т.п. документов.

Ведение табеля учета рабочего времени сотрудников.

Разработка и внедрение процесса аттестации сотрудников.

Определение потребности и организация обучения сотрудников (внутреннее/внешнее обучение).

Разработка программ материального и нематериального стимулирования.

Регулярная коммуникация с бизнесом и руководством компании с целью создания комфортной бизнес-среды.

Управление бюджетом HR функции.

Отчетность (руководство + головной офис).

Место работы г. Москва

График работы с 9.00 до 18.00, офисная работа.

Заработная плата обсуждается в примерном диапазоне 180-200 000 рублей gross.

Медицинская страховка.

Международная торговая компания.