Директор сети филиалов

Тел.: +7 (495) 987-45-64

E-mail: info@profistaff.ru

Пол: Мужской

Дата рождения: 05.02.1972 г. (54 лет)

Семейное положение: Женат, дети есть

Место жительства: Екатеринбург

ООО, Российская компания, бренд, поставщик светотехнического оборудования ведущих мировых брендов

Должность: Генеральный Директор

Обязанности:

• Разработка стратегии развития компании ;
• Корректировка управленческой команды под выбранную стратегию;
• Построение эффективной системы управления и контроль ее функционирования;
• Аудит, модернизация, внедрение более эффективных бизнес процессов;
• Постановка Управленческого учета и анализ финансовых результатов деятельности компании;
• Управление проектами;
• Взаимодействие с государственными структурами, отраслевыми союзами, исполнительными и контролирующими органами.

Достижения:
• Разработал и внедрил эффективную стратегию развития компании, провел оптимизацию бизнес-процессов;
• Повысил лояльность клиентов к бренду ;
• Вывел на качественно новый уровень технологии по привлечению потенциальных клиентов;
• Повысил уровень системной интеграции в компании;
• Показатель EBITDA показывает рост плюс 30% за полугодие.

ООО, Екатеринбург. Российская компания, бренд - один из лидеров среди поставщиков профессионального полиграфического оборудования

Должность: Генеральный директор

Обязанности:

• Стратегическое планирование;
• Инвестиционное планирование;
• Построение эффективной системы управления и контроль ее функционирования;
• Управление проектами;
• Координация работы отделов продаж, ВЭД, логистики и маркетинга;
• Постановка Управленческого учета и анализ финансовых результатов деятельности компании;
• Внедрение бюджетирования в компании;
• Внедрение CRM, KPI, BSC и других эффективных управленческих технологий;
• Взаимодействие с государственными структурами, отраслевыми союзами, исполнительными и контролирующими органами;
• Выполнение задач, поставленных акционерами.

Достижения:
• Мной был осуществлен ряд стратегических проектов, что позволило компании увеличить свою долю на рынке: по офсетной технике на 30%, по цифровой технике на 45%, по расходным материалам на 70%;
• Реорганизовал сервисную службу в компании - нарекания клиетов на сервис единичны;
• Повысил лояльность клиентов к бренду "";
• Мной было открыто несколько успешно работающих филиалов компании в г. Перми, г. Челябинске и г. Тюмени;
• Добился того, что в кризисный период рост компании продолжился;
• Финансовые показатели работы компании стабильно превышают плановые показатели, поставленные акционерами.

ЗАО, С-Петербург. Российская компания, бренд (оптовая торговля канцелярской и офисной техникой)

Должность: Руководитель службы по работе с Уральским регионом, Управляющий филиала в УрФО

Обязанности:

• Планирование работы подразделения;
• Построение эффективной системы продаж;
• Найм, обучение и мотивация персонала;
• Управление и координация работы отделов продаж, закупок и маркетинга;
• Постановка и контроль выполнения задач;
• Планирование и прогнозирование сбыта;
• Определение ценовой и рекламной политики;
• Создание и развитие региональной дистрибьюторской сети, организация работы новых филиалов;
• Опыт проведения переговоров на высоком уровне, участие в крупных проектах;
• Опыт вхождения и работы с национальными сетевыми розничными операторами;
• Постановка управленческого учета, анализ финансовых результатов деятельности предприятия управление дебиторской задолженностью;
• Постановка бюджетирования на предприятии.


Достижения:
• Добился того, что компания в Уральском регионе стала главным конкурентом компании “Комус";
• Созданный с нуля Уральский филиал превратился в одного из основных игроков на рынке канцелярского оборудования, обслуживая более ста постоянных корпоративных клиентов.

ООО «» Российская компания бренд (Оптовая и розничная торговля импортной мебелью и аксессуарами)

Должность: Коммерческий директор

Обязанности:

Разработка стратегии, обеспечивающей увеличение продаж продукции и финансового результата;
• Краткосрочное и среднесрочное планирование деятельности по продажам;
• Ценообразование;
• Маркетинговая политика, продвижение торговых марок (брендов);
• Создание дистрибьюторской сети, ее развитие и поддержание на должном уровне в регионах;
• Разработка систем скидок, бонусных программ;
• Подготовка и участие в выставках в крупных региональных центрах;
• Регламентация бизнес-процессов, стандартов и нормативов работы;
• Работа с VIP клиентами, участие в тендерах.

Достижения:
• Разработал и внедрил эффективную стратегию развития компании, провел оптимизацию бизнес-процессов, бюджетирование подразделений;
• Внедрил единую систему сбыта, утверждил новые формы отчетности среди менеджеров, изменил структуру продаж;
• Добился выполнения запланированных цифр по росту объема продаж и ключевым финансовым показателям.

Развитые управленческие навыки (определение и постановка цели и задач подчиненным, планирование и распределение ресурсов, делегирование полномочий, мотивирование и оценка персонала, контроль выполнения);
• Развитое стратегическое мышление и навыки анализа;
• Знания в области финансов;
• Аналитические способности
• Опыт построения системы управления компанией;
• Опыт участия в тендерах;
• Способен быстро освоить новые отраслевые особенности компании;
• Опыт работы в сфере продаж более десяти лет;
• Навыки успешного руководства коллективом от 200 человек.

ПК-опытный пользователь

Готов к командировкам

Права категории «В», есть личное авто.