Руководитель производства или инженерного подразделения (ОКР)

Тел.: (495) 987–45–64

E-mail: info@profistaff.ru

Пол: Мужской

Место жительства: Воронеж

ООО, Электроника (Светодиодные светильники), г. Воронеж

Должность: Главный конструктор

Обязанности:

Управление командой проекта до 20 человек специалистов разных областей.

- Организация работы конструкторского отдела, производства опытных образцов;

- Разработка новых изделий, внедрение новых технологий и средств производства;

- Общая организация коммуникаций подразделений компании (снабжение, склад, продажи, производство и др.);

- Анализ экономики предприятия, поиск вариантов снижения издержек, повышение экономической эффективности производственной цепочки.

Достижения: 

✔ Оптимизировал и систематизировал работу отдела продаж. Результат: повышение технической квалификации менеджеров, ускорение формирования ТЗ для инженерного подразделения на 90%.

✔ Разработал алгоритм изготовления образцов эксклюзивных изделий, ускорив выпуск опытных образцов на 60%.

✔ Полностью реорганизовал систему формирования спецификаций на изделия и выдачу их на производство, ускорив бизнес-процессы производства до 80%.

✔ На базе 1С:УНФ разработал систему документооборота Снабжения. Результат: увеличение скорости формирования и обработки заявок на закупку до 60%, исключение потерь заявок, ускорение оприходования номенклатуры на склад до 80%.

✔ Внедрил CRM Мегаплан, увеличив скорость коммуникаций до 40%, снизив ошибки до 50%.

✔ Перевел конструкторский отдел на работу в полностью бесплатном ПО при одновременном повышении качества выпускаемой документации. Результат: разовая экономия 1,6 млн. руб. и ежегодная экономия ~0,5 млн. руб.

✔ Выполнял разработку изделий, сборку образцов, технический контроль.

ООО, Производство систем охлаждения силовой электроники, поставки электронных компонентов, г. Воронеж

Должность: Начальник технического отдела

Обязанности:

Руководство техническим отделом (5 человек).

Руководство производством (15 человек).

Разработка конструкторской документации.

Холодные продажи.

Обучение сотрудников.

Достижения:

Обеспечил рост выручки предприятия на 30%.

✔ Личные продажи составляли до 23% от годовой выручки компании, в т.ч. холодные продажи B2B в сфере производства оборудования нефтегазодобычи, электротранспорта, преобразовательной техники, оборонной промышленности.

✔ Реализовал развертывание нового производственного направления.

✔ Создал инженерно-технический отдел на предприятии.

✔ Работал на выставках в Москве.

✔ Разработка 3D-моделей и чертежей.

Руководство как подразделениями компании (производство, инженеры) так и общесистемные решения, коммуникации, организация бизнес-процессов между подразделениями, общая эвристика предприятия. Есть опыт программирования и управления разработкой (1С:УНФ), отличные навыки построения системных алгоритмов, поэтому чувствую себя готовым к руководству в сфере ИТ.

Английский - Письменный.

Продвинутый пользователь.