Как безопасно уволиться в никуда

Увольнение в никуда — сложный проект, к которому стоит подходить осознанно. В моменте оно может быть страшным и болезненным, но в будущем точно станет огромной точкой роста и шагом на пути к месту, откуда уходить не захочется

Почему происходит увольнение в никуда?

Обычно есть два варианта:
- Побег от плохой зарплаты/руководителя/команды/задач
- Вера в то, что найдётся более приятное место

Первый вариант случается чаще, чем второй и тут действительно лучше вовремя уволиться, чем потом собирать себя заново после выгорания. Оба случая – это стрессовая ситуация, серьёзные перемены, и первое время будет штормить. Справиться с бурей помогут наши советы.

1. Нет поступкам на эмоциях.
Как бы ни прикипело, планируйте уход заранее, за несколько месяцев. Обязательно накопите финансовую подушку: чем больше, тем лучше, но минимум — в размере 2–3 своих месячных трат.

2. Решите, чем займётесь после.
Будете искать себя, новую работу или привет, фриланс? Наметьте, к чему хотите прийти через полгода-год.

3. Актуализируйте резюме.
Даже если прямо сейчас искать работу не планируете, сделайте это, пока в памяти свежи кейсы и достижения.

4. Заручитесь поддержкой.
Поговорите с теми, кто имеет подобный опыт. Договоритесь, что сможете позвонить со словами «ничего не получается» в случае необходимости и получить совет или доброе напутствие.

5. Придумайте вариант Б.
Когда нет понимания, как прийти в свою точку В, лучшее, что можно сделать, — честно инвестировать время в путь: пройти обучение, разослать резюме, начать поиск клиентов или что-то ещё.

Рекрутинговое агентство ProfiStaff поможет с поиском работы, у нас большая база вакансий от работодателей.