Дефицит ресурсов: рост количества вакансий говорит об их низкой закрываемости
Генеральный директор компании ProfiStaff Ирина Никулина: «Рост количества вакансий говорит об их низкой закрываемости. Предложения о работе могут висеть довольно долго: если раньше на поиск начинающего менеджера по продажам уходило не больше месяца, то сейчас поиск может доходить до 2–3 месяцев. Трудная ситуация сложилась не только на рынке начинающих специалистов. Очень сложно найти опытных сотрудников инженерных специальностей и квалифицированных рабочих, общим местом стало упоминание дефицита кадров в сфере IT.»
Почему рынок занятости развернулся в пользу работников без опыта?
Подробнее о ситуации в статье Дмитрия Алексеева:
Оставить комментарий